出差遭老板性侵当事人发声澄清谣言并反击网暴。2月5日，“国内首例职场性侵工伤认定案”当事人崔丽丽发布视频，澄清围绕她的六大谣言，并宣布将对网暴者发起刑事自诉。她表示，自己不能也不会消失，但谣言需要澄清给不明真相的人。视频中她提到将对涉嫌造谣、诽谤、侮辱的网暴者们提起刑事自诉，同时明确澄清自己从未进行任何直播带货。

　　崔丽丽在视频中还提到热点话题，由于天津德科智控股份有限公司未对其“伤残十级”的鉴定结论提出再次鉴定申请，该鉴定结论已生效。目前，她已向法院提交了工伤伤残等级鉴定结论，并相信很快就能收到开庭的通知。

　　此前报道显示，2025年12月1日，天津市津南区劳动能力鉴定委员会出具的《劳动能力鉴定结论书》显示：崔丽丽因2023年9月23日创伤性事件致创伤后应激障碍（PTSD），鉴定结论为“伤残十级”。

　　2023年9月23日，时任德科智控公司老板的王豪，在一场商务宴请后趁崔丽丽醉酒失去意识，将其抱入房间实施强奸。2024年4月2日，王豪因犯强奸罪被判处有期徒刑4年，并赔偿崔丽丽3000元。王豪未上诉，判决依法生效。

　　2024年4月18日，崔丽丽被公司以“未遵守请假制度、无故旷工”为由解除劳动合同。当天下午，她前往津南区人社局申请工伤认定。2024年12月2日，津南区人社局作出《认定工伤决定书》。德科智控公司不服，提起行政诉讼。此后，崔丽丽与德科智控公司展开了漫长的诉讼拉锯。出差遭老板性侵当事人发声 澄清谣言并反击网暴