女员工出差未陪老板就医被解聘 解聘理由引争议

4周前 (07-01)热点话题4

  江苏常熟市一家医疗科技公司的前员工崔女士向媒体反映,她在5月份出差途中因未陪同口腔出血的老板就医,一个月后被公司解除了劳动合同。解除通知书上称崔女士的行为严重违反职业道德、公司规章制度、存在严重失职和违背公序良俗的问题。涉事公司回应称,解聘是出于整体考虑,未陪同就医只是其中一个理由。律师认为,老板就医不属于工作内容,因此不能构成解聘通知书中提到的四种情况。街道社会治安综合治理中心表示将介入协调此事,若双方无法达成一致意见,则建议通过劳动仲裁解决争议。

  

女员工出差未陪老板就医被解聘 解聘理由引争议

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