“一天接了几百个电话，已经被打爆了。”近日，浙江舟山一公司发布一则2026年“守岛人”的招聘计划，意外爆火，不到两天，公司的应聘电话被打爆，每天都有来问询的人。

　　1月30日，封面新闻记者联系到该公司总经理乐先生。他告诉记者，自从招聘计划发出去后，他两天反复接到各种前来咨询工作的电话，“打听工资的多，凑热闹的也多，但我们还是会按照要求严格审核，不是说只要报名就适合的。”乐先生说，他对此次招聘的真实性完全负责，但是需要强调，首期招募不会发工资但包食宿，有相关的保障和补贴，综合起来可以达到3000–5000元/月，“要看具体工作的完成程度。”

　　记者注意到，在该公司的招聘下方，有数百人评论并且发出自己的“简历”，而相关负责人也呼吁大家理性看待招聘信息，“海上公司也不是看起来那么轻松的，环境还是很艰苦的。”

　　2026年1月29日，浙江中惟东寨岛养殖有限公司在其官方微信公众号上发出一则《号外号外！舟山岱山东寨岛大黄鱼围栏基地招聘守岛人啦！》的招聘启事，消息迅速引发全网热议。

　　在这个招聘启事中注明，舟山岱山东寨岛大黄鱼围栏养殖基地坐落于风光旖旎的海岛之上，专注于深远海围栏生态鱼类养殖，现诚聘守岛人2名。要求负责养殖区域日常管理，每日巡检养殖设备、设施运行状态，精准记录水温、气温等环境数据，按标准执行投喂操作并详实记录投喂量、频次等信息；监测鱼类生长及健康状况，整理归档养殖质量相关记录，形成完整的质量追溯台账； 拍摄与记录日常生活，并在相关网络平台发布等等。

　　这则招聘对学历没有要求。但年龄须在25-50周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应海岛驻场工作节奏；热爱海岛生活，认同生态养殖理念，服从工作安排，能独立完成日常巡检、记录等工作，熟练使用专业摄影设备（单反/运动相机）、无人机航拍；能独立完成脚本策划、视频拍摄、剪辑、发布全流程。公司包食宿。

　　一时间，“守岛人”的招聘火了。1月30日，记者联系到该公司执行董事兼总经理乐先生，他告诉记者，截至当天上午，他的个人工作电话已“被打爆”，“从昨天到现在估计有几百个电话了，所以我都不敢随便接。”乐先生说，该招聘是真实存在，岗位为期一个月，但是需要强调，岗位并不是网上所描述的那么“惬意”，海上工作环境比较艰苦，也有很多不确定性，虽然公司会负责“守岛人”的相关保障，但是并非人人能干。

　　乐先生强调，该岗位是没有工资的，但是他们会视工作人员的任务完成度，发放3000–5000元补贴，并全额包食宿与人身保险，所有应聘者须通过资质初筛与实地适应性考核，“比如你的身体状况，还有与工作的匹配度，这两天打电话的人里面，凑热闹的比较多，这我们也理解，但是要工作的还是需要严格执行。”

　　乐先生告诉记者，按照招聘要求，公司会提供驻岛保障，包括驻岛住宿，生活用品（被褥）等等，也会定期配送新鲜食材（含基地自产大黄鱼、海鲜、本地蔬菜、肉类、米面油、调味品等），宿舍配备烹饪厨具（燃气灶、电饭煲、炒锅等）。守岛人驻岛满1个月后发放“守岛纪念礼包 ”，工作表现优秀者，发放现金补贴，授予“优秀守岛人 ”荣誉证书，并可以转正。

　　记者注意到，在该公司招聘启事下方，已经有上百人在评论发出自己的简历：有说自己是职业户外爱好者，想体验海岛生活的，也有抱着试一试的想法，吃苦耐劳，会操作各种设备的......对此，乐先生说，他们会严格进行筛选，并且跟公众强调，“这个是一项具体的工作，并非体验生活，希望大家理性看待，相应的风险和待遇也有心理准备。”舟山一公司招聘守岛人2名、2个月下1次岛！负责人：包食宿，每天数百人咨询